Учебный план
программы профессиональной переподготовки
«Менеджмент в здравоохранении»
Цель – получение новых знаний и навыков
Категория слушателей – специалисты, имеющие или получающие высшее, или среднее профессиональное образование
Срок обучения: 520 часов
Форма обучения - с применением дистанционных образовательных технологий
Режим занятий - определяется совместно с Заказчиком (не более 8 часов в день)
|
№ п/п |
Наименование разделов и дисциплин |
Всего часов |
В том числе: |
Форма контроля |
|
|
Лекции |
Практические занятия |
||||
|
1 |
Организационно-правовые основы управления здравоохранением в Российской Федерации. Социальное и медицинское страхование |
24 |
16 |
8 |
Зачет |
|
2 |
Модели систем здравоохранения в мире, их характеристика |
14 |
8 |
6 |
Зачет |
|
3 |
Эволюция взаимоотношений врача и пациента в условиях перехода к рынку медицинских услуг |
16 |
8 |
8 |
Зачет |
|
4 |
Введение в менеджмент. Менеджмент и маркетинг в здравоохранении |
46 |
26 |
20 |
Зачет |
|
5 |
Социально -психологические основы управления в здравоохранении |
28 |
20 |
8 |
Зачет |
|
6 |
Медицинская этика и деонтология |
26 |
18 |
8 |
Зачет |
|
7 |
Современные технологии в здравоохранении |
24 |
14 |
10 |
Зачет |
|
8 |
Методологические основы менеджмента в здравоохранении |
32 |
20 |
12 |
Зачет |
|
9 |
Управление структурными подразделениями медицинской организации |
48 |
24 |
24 |
Зачет |
|
10 |
Основы медицинской статистики и информатизации здравоохранения |
32 |
20 |
12 |
Зачет |
|
11 |
Организационно -управленческие инновации в здравоохранении |
24 |
14 |
10 |
Зачет |
|
12 |
Современные подходы к построению системы менеджмента качества в здравоохранении. Управления качеством медицинской помощи |
32 |
18 |
14 |
Зачет |
|
13 |
Организация труда руководителя |
32 |
24 |
8 |
Зачет |
|
14 |
Экономика здравоохранения. Управление финансовыми и материальными ресурсами. Организация предпринимательской деятельности |
36 |
28 |
8 |
Зачет |
|
15 |
Теория и практика бухучета |
30 |
16 |
14 |
Зачет |
|
16 |
Основы стратегического планирования и навыков прогнозирования |
34 |
22 |
12 |
Зачет |
|
17 |
Основы кадрового менеджмента и делопроизводства в здравоохранении |
36 |
20 |
16 |
Зачет |
|
|
Итоговая аттестация |
6 |
|
6 |
Междисциплинарный экзамен |
|
|
Итого: |
520 |
316 |
204 |
|